一三一团加工厂成立干部,农七师一三一团加工

来源:http://www.nbcgrouphk.com 作者:政策资讯 人气:124 发布时间:2019-08-26
摘要:奎屯农工商总场加工厂,今年在团场种植业结构调整,一亩棉花不种的情况下,为求生存,主动出击寻找加工原料。面对激烈竞争的籽棉收购市场。该厂实行减员增效求发展的措施,各

奎屯农工商总场加工厂,今年在团场种植业结构调整,一亩棉花不种的情况下,为求生存,主动出击寻找加工原料。面对激烈竞争的籽棉收购市场。该厂实行减员增效求发展的措施,各岗位定岗定员,内部不设机动劳力,企业临时性的工作都由厂领导、业务干部承担,久而久之形成了制度。企业领导干部、业务人员改以往“一职一能”为“一职多能”,成立了“干部突击队”,他们在认真完成好本职工作的同时,必须从事好第二、第三、第四项临时性工作,必须服从厂党支部的临时调配,并利用业余时间完成这些工作,厂支部定期进行综合评价,并以能否服从和完成厂党支部的临时调配工作为考评干部称职与否的年终评优的依据。干部们先后修补帐篷100多顶、卸籽棉300多吨、每天中午顶替警卫一个小时换班吃饭。有利地缓解了企业劳力不足的问题,树立了干部新形象。奎屯农工商总场投资160万元主要更新改造新进配套打包机、条形码管理系统、剥绒机、清绒机。

奎屯讯 “全体领导、业务干部,今天下午3点集合到厂区二车间籽棉库前卸籽棉”,这是一三一团加工厂党支部发出的通知。 今年一三一团调整种植结构,退出棉花种植。该厂被推向了市场,自己找“米”下锅,自已养活自己。面对激烈竞争的籽棉收购市场。该厂实行减员增效求发展的措施,各岗位定岗定员,内部不设机动劳力,企业临时性的工作都由厂领导、业务干部承担,久而久之形成了制度。企业领导干部、业务人员改以往“一职一能”为“一职多能”,成立了“干部突击队”,他们在认真完成好本职工作的同时,必须从事好第二、第三、第四项临时性工作,必须服从厂党支部的临时调配,并利用业余时间完成这些工作,厂支部定期进行综合评价,并以能否服从和完成厂党支部的临时调配工作为考评干部称职与否的年终评优的依据。干部们先后修补帐篷100多顶、卸籽棉300多吨、每天中午顶替警卫一个小时换班吃饭。有利地缓解了企业劳力不足的问题,树立了干部新形象,职工对厂干部“突击队”拍手称赞。

为了充分发挥党员干部的先锋模范作用,扎实开展干部作风建设年活动,今年厂党支部在全体党员、干部中开展了“立足岗位、创先争优、争当先锋”活动。

加工厂为一类加工企业,吴秀云同志牢固树立“质量是企业的生命”的观念,以质量求生存,向质量要效益。为确保轧花工作的正常进行,保护广大承包职工的根本利益,棉检室实行全程公开检验,充分发挥科技威力,力求做到正确无误。为有效控制棉花产品质量,降低生产成本,确保轧花产量、质量各项任务和指标的顺利完成,带领收购棉检人员必须认真履行棉检员的岗位职责和义务。

奎屯农工商总场加工厂生产设备更新改造后,全部采用标准的加工工艺生产线,配备完善的仪器设备,采用先进的加工技术和检验手段,将有助于提高棉花的加工质量。

党员干部和广大职工群众同劳动,树立了干部新形象,赢得了企业广大职工群众的一致好评。

吴秀云无比热爱这项工作,她始终把团场和企业的利益放在首位,用一颗忠诚的心干好每一项工作。所以吴秀云也有了充分的思想准备,也具备了这一岗位所应有的热心、信心、细心、耐心、责任心和进取心。

兴农网讯(通讯员韩高元 周丽)10月13号,受兵团发改委委托在奎屯市质量技术监督局副局长曾海波及师有关部门在131团领导的陪同下对奎屯农工商总场加工厂生产设备更新改造项目进行了检验,根据检验结果,该项目通过验收。

10月3日,农七师一三一团加工厂全体干部在厂区一车间籽棉库前卸籽棉。

吴秀云同志不负众望,内强管理,外塑形象,棉花检验的几个关键口子要用有责任心、有原则性、棉检业务较强的质检人员,严把各环节棉检质量关,能够及时、准确地把加工生产第一线的各项棉检数据、信息上报厂领导;不断加强棉花质检人员的业务素质和责任感,用国家棉花检验标准来正确引导加工生产,严控各项加工指标;狠抓产品质量管理,以质量求生存,向质量要效益,做好前、中、后期棉花的分卸、分级、分垛、分轧工作,确保皮棉二、三级品率达到85%以上。;严把籽棉收购质量关,做好籽棉收购工作。这个环节维系着企业、加工厂职工、全团承包户三者的切身利益,也是这么多年来大家关注的焦点、也存在着令团党委担忧的问题。但我认为只要自己做得正,自己带好头,自己做得到,就没有什么干不好的工作。

面对激烈竞争的籽棉收购市场,该厂实行减员增效求发展的措施,各岗位定岗定员,内部不设机动劳力,企业临时性的工作都由厂领导、业务干部承担,久而久之形成了制度。企业领导干部、业务人员改以往“一职一能”为“一职多能”,成立了“干部突击队”,他们在认真完成好本职工作的同时,必须从事好第二、第三、第四项临时性工作,必须服从厂党支部的临时调配,并利用业余时间完成这些工作,厂支部定期进行综合评价,并以能否服从和完成厂党支部的临时调配工作为考评干部称职与否的年终评优的依据。党员干部们先后义务修补帐篷100多顶、刷包头3000套、卸籽棉300多吨、生产期除干好本职工作外,每天中午有两名干部顶替警卫一个小时换班吃饭。其它8名干部分片责任到人在卸花现场,负责籽棉垛安全,有利地缓解了企业劳力不足的问题。

吴秀云同志在平乏的工作岗位上做出了不平凡的事迹,以踏实勤奋的工作作风,求真务实的工作态度,积极进取的工作精神,用满腔热情积极向上团结进取,为加工厂经济效益的发展做出了贡献,是全场干群学习的榜样。

丁振民

女汉子的榜样

吴秀云在一二八团前山加工厂从事棉花检验工作,在工作中他能满怀对本职工作的热情和责任,兢兢业业、认认真真、仔仔细细做好棉检各项技术指标,准确、及时地上报厂领导。能带领棉检员和团派大学生本着把企业的利益始终放在首位,严格遵守和执行棉花国家标准,坚持原则、实事求是地把好收购这一关。公平、公开、公证地面向棉农检验棉花,完成团下达的籽棉收购任务。她能以身作则、吃苦耐劳,积极支持、服从厂领导的工作。被全厂干群称为“女汉子。”

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